FDB Recruitment
Ik ben Franciska, oprichter van FDB Recruitment, full-service specialist strategisch recruitment & arbeidsmarktcommunicatie in het publieke domein.
Met mijn eigen visie op recruitment, de kandidaatreis en het onboardingproces zorg ik voor de juiste persoon op de juiste plek. Met een goed plan en creativiteit is het wel mogelijk in een krappe arbeidsmarkt doeltreffend en succesvol te werven. Daar is vaak een verandering van mindset voor nodig. Managers (vacaturehouders), HR-adviseurs en marketing- en communicatieadviseurs neem ik hierin mee. Kenmerken van mijn werkwijze zijn: betrokkenheid, daadkracht en positiviteit. Hiermee krijg ik mensen in organisaties in beweging.
Meer weten? Neem contact op
Mijn missie, visie en strategie
Mijn missie is verbinding maken tussen wat de organisatie én wat de kandidaat zoekt. Ik help jouw organisatie met het professionaliseren van recruitment en het verstevigen van arbeidsmarktcommunicatie.
Een andere visie op recruitment en talent breng ik mee. Ik enthousiasmeer en leer de recruiter(s) en managers hoe je zelf succesvol kunt zijn in werving en selectie. Er zijn goede ideeën en plannen, maar het is vaak ook een kwestie van gewoon doen.
Mijn strategie bestaat uit een analyse, een strategisch plan en implementatietraject waardoor je weer grip krijgt op je instroom én behoud. Denk hierbij aan optimalisatie van processen, inrichten van een goed sollicitantenvolgsysteem en gerichte arbeidmarkstcampagnes.
Ook richt ik mijn vizier op de toekomst. Wie heb je straks nodig en wat moet je nu doen om die medewerkers dan binnen te halen? Met een strategisch recruitmentplan help ik je jouw blik op de toekomst te richten. Minder tijd kwijtraken aan ad hoc werven, maar constructief en effectief werven met resultaten. Concreet en uitvoerbaar, ook voor het team. Je bespaart hiermee op externe inhuur en wordt minder afhankelijk van bureaus.
